研修の効果

中国の企業文化と取引方法を理解し、進出する意図をはっきりさせる事が出来る。
よって、技術移転の内容が明確になる。
現地で移転していい技術のみを特許申請して、技術の所在を明確にすることが出来る。
厳格な秘密保持の運用ガイドラインを作ることができるようになる。
彼らが目標としている欧米企業文化と比較分析することによって、彼らの意図が実践的に理解できるようになる。

研修の概要

中国（上海、大連、天津など）に製造部門を進出させている企業が増加している中で、文化・生活の違いから、日本式の経営が通用していない問題が大きくなってきている。
特に、特許防衛でなく意欲的特許、企業秘密の管理は重大な課題である。
最近の中国の特許制度の特徴を理解することは、自社技術の位置づけを決める上できわめて有効である。
また、在中国の営業所・工場における経営上の企業秘密管理の運用方法も、現地職員の関係で有効な整備が必須である。
中国との取引の特徴を理解して、自社の利益を守る方策を確立させるガイドラインを検討されるご担当幹部向けの研修をご提案する。

詳細日程