研修の特徴＆効果

＜研修効果＞
１　企業拡大のために中期経営戦略をつくり、企業を成長させる
２　従来の枠を超えて、事業を創造し、新しい経営モデルを創造する
３　戦略実現に必要な人材像を作り上げ、育成手法を確立させる

＜研修概要＞
１　自分の戦略力を知る ・・・どのくらいの力があるか
２　中期部門戦略を作る ・・・経済・経営環境分析から中期の戦略を作る
３　新経営モデルをつくる ・・・ＢＳＣで作り上げる
４　人材戦略から組織強化まで ・・・必要な能力・知恵・行動力を総合的にチェック
５　人材強化プランを作る ・・・管理職・組織・モチベーション
６　今後の取り組み

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